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教师自我评价中存在的问题及其原因
本文ID:158022
(字数:4649)
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NC5342 教师自我评价中存在的问题及其原因
教师自我评价中存在的问题及其原因分析1
[关键词] 教师自我评价 存在的问题 原因分析 策略1
一、教师自我评价的目的1
二、目前教师评价工作中存在的问题和根源2
1、评价的定位不够准确2
2、评价结果数字量化缺乏科学依据2
3、学生评教出现偏差2
4、评价标准或内容不系统,形式主义泛滥3
三、教师自我评价存在问题的原因分析3
1、自身因素3
(1)教师自身知识水平对评价的影响的限制3
(2)教师自身价值观的限制3
(3)受自我情绪和情感的影响3
2、社会因素3
(1)社会关系对教师评价的影响3
(2)传统教育评价思想的影响4
(3)教师评价结果反馈的顾虑 4
四、实施教师评价的策略4
1、 树立先进的评价理念4
2、坚持全面的评价原则4
3、重视学生的评价参与5
4、 合理应用评价结果5
5、 建立专业的评价机构6
教师自我评价中存在的问题及其原因分析
[摘要] 现今教师自我评价已经在逐步开展,教师要想提高教育质量和自身素质,确保教师自我评价能够实现最初的目的,就离不开自我分析、自我诊断、自我评价。当发现偏差时,就应该及时地找出原因,采用多种行之有效的调控手段纠偏,使自己不断发展、不断完善以适应自己的教育教学工作。
[关键词] 教师自我评价 存在的问题 原因分析 策略
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教师
自我
评价
存在
问题
及其
原因
2023-05-16 12:42:19【
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