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工商管理
试论企业文化与企业核心竞争力的关系
本文ID:183013
(字数:9023)
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XCLW79079 试论企业文化与企业核心竞争力的关系
内 容 摘 要
在政治多极化、经济全球化的背景下,企业间竞争日趋激烈,企业核心竞争力作为企业生存并保持可持续发展的重要支撑,越来越受到企业的高度关注和重视,而企业核心竞争力的形成根植于企业文化这一“软实力”,企业文化与企业核心竞争力有着密不可分的关系,优秀的企业文化不仅能提升企业的核心竞争力,而且能促进企业的生存、竞争、发展、可持续。哪个企业拥有了文化优势,哪个就拥有了竞争优势。大力加强企业文化建设,是现代企业提升企业核心竞争力的必然选择,是企业得以生存在和可持续发展的必由之路。本文通过对企业文化、企业核心竞争力概念特征及二者之间的关系分析,提出培育独特的企业精神文化、制度文化、行为文化、物质文化进而提升企业核心竞争力的有效途径。
[关键词]:企业文化;核心竞争力;创新;竞争
目 录
内容摘要 ……………………………………………………………………………3
目 录 ……………………………………………………………………………4
引 言 ……………………………………………………………………………5
1.企业文化与企业核心竞争力的概念 ……………………………………………5
1.1企业文化概念及特征…………………………………………………………5
1.1.1企业文化的定义…………………………………………………………5
1.1.2.企业文化的特征…………………………………………………………6
1.2企业核心竞争力的概念及特征………………………………………………7
1.2.1企业核心竞争力的定义…………………………………………………7
1.2.2企业核心竞争力的特征…………………………………………………7
2.企业文化与企业核心竞争力之间的关系 ………………………………………9
2.1企业文化是企业核心竞争力的根与魂………………………………………9
2.2企业文化是形成企业核心竞争力的驱动力 ………………………………10
2.3企业文化是提升企业核心竞争力的凝合剂 ………………………………10
2.4企业核心竞争力是企业文化功能的体现 …………………………………11
3.以企业文化促进企业核心竞争力的提升………………………………………11
3.1塑造企业核心价值观,构建企业精神文化…………………………………12
3.2树牢人本管理理念,构建企业制度文化 …………………………………12
3.3打造学习型组织,构建企业行为文化 ……………………………………13
3.4实施品牌发展战略,构建企业物质文化 …………………………………13
结束语 ………………………………………………………………………………14
参考文献 ……………………………………………………………………………15
致 谢 ………………………………………………………………………………16
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2023-06-22 18:07:18【
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