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关于物业服务企业人力资源管理中存在的问题与对策的研究——以A物业管理..

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(字数：7120)

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XCLW3783 关于物业服务企业人力资源管理中存在的问题与对策的研究——以A物业管理有限公司为例 (字数：7120)

目录

摘要I

目录I

一、物业服务公司人力资源管理特点3

（一）人力资源管理不系统、不规范3

（二）人员流动率较大3

（三）物业行业对优秀人才缺乏吸引力3

（四）绩效考评不完善4

二、A物业管理有限公司人力资源管理分析5

（一）人力资源现况综述5

1.公司背景5

2.公司人力资源现状5

2.1中高层管理人员6

2.2工程绿化人员6

2.3保安、保洁人员6

（二）人力资源管理现状诊断6

1.概述6

2.公司人力资源管理方面存在的问题6

2.1缺乏独立的人力资源管理部门6

2.2人力资源素质整体偏低7

2.3公司人员流动率较大7

2.4缺乏人力资源合理规划7

2.5绩效考评体系不完善7

三、A物业管理有限公司人力资源改进建议8

（一）完善人力资源管理机制8

1.完善招聘机制8

2.设立公司内部竞聘机制8

3.建立流动岗位8

4.改善福利薪酬体系9

（二）建立专业的人才培训机制9

1.制定切实可行的培训计划9

2.培养员工对企业的认同感9

3.培养储备干部9

4.培训效果反馈10

（三）完善绩效考核体系10

1.建立合理的绩效考核制度10

2.坚决贯彻执行绩效考核10

四、结束语12

参考文献13

致谢14

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2021-05-28 20:00:17【返回顶部】

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