免费获取|
论文天下网
  • 论文天下网 |
  • 原创毕业论文 |
  • 论文范文 |
  • 论文下载 |
  • 计算机论文 |
  • 论文降重 |
  • 毕业论文 |
  • 外文翻译 |
  • 免费论文 |
  • 开题报告 |
  • 心得体会 |

当前位置:论文天下网 -> 论文下载 -> 行政管理论文

企业中知识型员工的绩效管理研究

本文ID:209643 (字数:6296)

下载地址 全文下载链接(充值:118元) 

XCLW101051  企业中知识型员工的绩效管理研究


内 容 摘 要

知识经济时代,知识型员工无疑是影响组织竞争能力的关键因素。如何有效地对知识型员工进行管理,是管理者密切关注的问题。本文在分析知识型员工的特点和绩效管理中常见问题的基础上,对完善知识型员工绩效管理提出了一些创造性的建议。
[关键词]:知识型员工 绩效考核 绩效管理


目       录
中文摘要                                               3
一、知识型员工的相关研究                            5
(一)知识型员工的含义                                  5
(二)知识型员工的特点                                  5
(三)知识型员工绩效的因素分析                         6
二、国内企业在知识型员工绩效管理中存在的问题           7
三、知识型员工绩效考核设计                             7
(一)绩效考核方法选择                                 7
(二)绩效考核指标选择                                 7
四、提高知识型员工绩效的建议                           8
(一)重视对知识型员工的培训                           8
(二)构建合理的薪酬体系                               8
(三)知识型员工的其它方式的激励                       8
结束语                                              9
文献

相关论文
上一篇:华宏公司员工绩效管理问题研究 下一篇:家电行业销售人员离职倾向及影响..
推荐论文 本专业最新论文
Tags:企业 知识型 员工 绩效 管理 研究 2023-09-23 10:07:59【返回顶部】

相关栏目

教育管理论文
汉语言文学
学前教育论文
心理学论文
小学教育论文
现代教育技术
数学与应用数学
数学教育论文
工商管理
人力资源管理
财务会计
法律论文
行政管理论文
物流专业论文
电子商务论文
理工科论文
物理学论文
乡镇企业管理
电视制片管理
文化产业管理
物业管理论文
毕业论文下载
印刷工程论文
包装工程论文
信息管理论文
工业工程论文
生物工程论文
制药工程论文
电子信息工程
通信工程论文
电气工程论文
信息计算科学
药学专业毕业论文


关于我们 | 联系方式 | 论文说明 | 网站地图 | 免费获取 | 钻石会员 | 原创毕业论文

 

论文天下网提供论文检测,论文降重,论文范文,论文排版,网站永久域名WWW.GEPUW.NET

本站部分文章来自网友投稿上传,如发现侵犯了您的版权,请联系指出,本站及时确认并删除  E-mail: 893628136@qq.com

Copyright@ 2009-2022 GEPUW.NET 论文天下网 版权所有