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论员工职业生涯管理

本文ID:126286 (字数:7450)

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XCLW2590  论员工职业生涯管理  (字数:7450)
目录
论员工职业生涯管理1
一、 概述2
(一) 选题背景2
(二) 选题研究意义2
(三) 选题研究内容2
(四) 选题研究方法2
二、 职业生涯管理的理论3
(一) 职业生涯管理概念3
(二) 职业生涯管理核心理论3
(三) 职业生涯管理主要涉及的理论学科4
三、 JC公司的员工职业生涯管理研究4
(一) 被调研企业的基本情况4
(二) 企业内部员工职业生涯管理的现状5
(三) 企业内部员工职业生涯管理存在的问题6
(四) 企业存在员工职业生涯管理不足的成因7
四、 对JC公司改善员工职业生涯管理的对策与建议8
(一) 战略层面:公司领导层的重视以及支持8
(二) 在现有制度基础上,完善人力资源管理制度8
1. 招聘管理8
2. 培训管理8
3. 薪酬制度8
4. 绩效考核9
5. 员工关系9
(三) 建立员工职业生涯管理体系架构及相关制度9
结语10
参考文献10

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Tags: 2021-05-27 19:42:25【返回顶部】

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