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激励机制的应用——以A教育图书发行有限公司为例
本文ID:126323
(字数:8122)
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XCLW4004 激励机制的应用——以A教育图书发行有限公司为例 (字数:8122)
目录
摘要
I
引言:A教育图书发行有限公司概况
1
一、
激励机制的作用
2
(一)吸引优秀人才
2
(二)开发员工潜能
2
(三)营造良性的竞争环境
2
二、A教育图书发行有限公司人力资源激励中面临的问题
3
(一)缺乏培训需求分析
3
(二)缺乏职业生涯规划
3
(三)薪酬激励运用不善
3
(四)忽视企业文化
3
(五)沟通渠道不通畅
3
三、A教育图书发行有限公司人力资源激励机制问题的原因剖析
4
(一)职业生涯激励机制方面的分析
4
(二)薪酬激励方面的分析
4
(三)培训激励方面的分析
4
(四)企业文化激励方面的分析
4
四、A教育图书发行有限公司完善激励机制的对策
5
(一)职业生涯规划激励
5
(二)薪酬激励
5
(三)培训激励
5
(四)奖惩制度激励
5
(五)绩效考核激励
5
(六)企业文化激励
5
五、结束语
6
参考文献
8
致谢
9
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2021-05-27 19:43:28【
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