事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究

本文ID：187302

(字数：6578)

XCLW78938 事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究

事业单位人力资源管理中绩效考核问题研究

摘要

随着经济的发展，人力资源在生产中所发挥的作用日益凸显，合理恰当的人力资源管理方式更能调动员工积极性，提高生产效率。绩效考核作为当前企事业单位逐步推行使用的人力资源管理方式，逐步凸显出一些问题，本文通过对当前事业单位中人力资源管理中的绩效考核问题进行简述分析，并提出与之相对于的解决办法，以期为我国当前的事业单位绩效考核改革提供理论依据，推动事业单位人力资源管理水平提升，加速事业单位良性发展。

[关键词]：事业单位；人力资源管理；绩效考核

摘要1

绪论3

1、人力资源管理与绩效考核概述3

1.1人力资源管理概述3

1.2绩效考核概述4

2、绩效考核存在问题5

2.1考核概念不明5

2.2激励机制失灵5

2.3重视不足问题6

3、绩效考核优化措施7

3.1加强绩效考核认知7

3.2健全绩效考核体系8

3.3确定绩效考核权重8

3.4完善考核结果应用9

4、结语10

文献