企业人力资源招聘的问题与对策

本文ID：127596

论文字数:3788

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企业人力资源招聘的问题与对策

[摘要] 企业间的竞争，归根结底是人的竞争。如何有效地进行企业人力资源开发与管理，关系到企业的生存与可持续性发展。目前企业的人员招聘问题受到诸多问题的影响。因此企业进行人才资源管理工作时，需要对人员招聘问题进行深入探讨，以期招聘到最适合公司发展的人才。如果要从根本上改进人才招聘的问题，就必须从现状出发。本文将针对我国企业人力资源招聘存在的问题，提出改善人力资源招聘的具体措施，为企业获得所需合格人才提高基础条件。

[关键词] 人力资源人员招聘问题对策