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工商管理
论现代企业家素质
本文ID:181513
(字数:7072)
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XCLW83277 论现代企业家素质
摘要内容
摘要:当今社会,一个企业家的素质决定企业是否能取得成功。企业家良好的素质在于过人的胆识与理性。一个好的企业家要高瞻远瞩具有远见卓识,要足智多谋,要机智果断,要标新立异敢于创新。在相同的外部大环境下,同一行业的不同企业,其生产经营状态和经济效益出现天壤之别,有的生气勃勃,有的死气沉沉,甚至濒于破产。西方管理学者认为:“企业家”不过是权势,也就是用以左右人们使之心甘情愿为完成集团的目标而奋斗的艺术或手法。心理学者认为:“企业家”就是引导和影响个人或团体在一定条件下实现一定目标的行为过程。由此可见,一个企业家良好的素质修养对一个企业的发展,企业的成败有多么重要。对于一个关乎员工生计的企业来说,企业家的素质更显得尤为重要。企业领导在用人,决策,分工等方面会遇到这样那样的一些问题,这些问题处理不好,会给企业管理带来无效性,实现不了预期管理的目标。
关键词:企业家;企业家素质;创新;对策
目录
1.绪论3
1.1概述3
1.2企业家3
2.企业家的素养5
2.1勇敢果断5
2.2诚信为本6
2.3用仁爱扶持员工6
2.4赏罚分明7
2.5足智多谋7
3.企业家对企业家的影响9
4.提供企业家素质对策11
4.1建立企业家资格制度11
4.2积极创造企业家成长环境11
4.3建立,完善企业家培训制度11
4.4应建立,健全企业家的内部和外部的约束机制11
结论13
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