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泽州县巴公镇村干部队伍建设浅析
本文ID:编号TXW804742
全文字数:5363
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泽州县巴公镇村干部队伍建设浅析
目录
一、泽州县巴公镇农村干部队伍的状况及问题
1
(一)思想观念比较落后,开拓进取意识不强,创造性不够
2
(二)干部工作能力不高,不能适应新形势、新任务要求
2
(三)干部文化水平比较低,知识匮乏,制约着村干部整体功能的充分发挥
2
(四)干群沟通方法不正确、沟通渠道不畅通的问题比较严重
2
(五)其他方面的不足
2
二、 泽州县巴公镇农村干部队伍建设的影响因素
2
(一)农村干部队伍建设的资金不到位,村干部没有内动力
2
(二)干部考核任用、评价机制亟待更新
3
(三)村干部宣正面形象宣传不够,造成部分干部灰心
3
三、 对泽州县巴公镇农村干部队伍建设的对策建议
3
(一)加强村干部思想工作,做好人民的公仆
3
(二)提高优良环境,加强村干部队伍建设
4
(三)提高民主化选举,加强干部培养,引进大学村官
4
1.要解决好“难选”的问题。要逐步提高选任工作的民主化程度
4
2.要解决好“培养提高”的问题
4
3.要解决好领导型人才的“来源”问题
5
(四)科学考评,完善激励制度,加强管理措施
5
1.重视解决好科学考评的问题
5
2.重视解决好激励的问题
5
(五)坚持凭德才选任,县、乡(镇)合力共同打造优秀村干部队伍
5
1.各级领导干部要重视创新村干部选拔任用的工作机制
5
2.要明确县、乡、村三级党组织书记在农村基层组织建设中的定位
5
3.坚持组织工作要抓好农村干部队伍建设
6
[内容摘要]农村社会能够稳定,主要得以于基层组织的砥柱作用和广大基层干部的艰苦工作。那么究竟怎样去加强村干部队伍的建设呢?本文就新农村干部队伍建设,对泽州县巴公镇进行了调查。对泽州县巴公镇农村干部队伍的状况及形成原因进行了分析,并从加强村干部思想工作、提高民主化选举,加强干部培养,引进大学村官、科学考评,完善激励制度等方面提出了一些村干部队伍建设的建议。
[关键词]干部队伍,农村,建设
建设新农村,干部是关键。村干部是村里的主心骨,是农民治富的带头人,是政府连接农村的枢纽。村干部不仅肩负着改善经济环境,带动经济发展的重任,而且维护社会治安,推动民主法制建设和精神文明建设,为经济发展提供一个优良的环境。那么究竟怎样去加强村干部队伍的建设呢?
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