免费获取|
论文天下网
  • 论文天下网 |
  • 原创毕业论文 |
  • 论文范文 |
  • 论文下载 |
  • 计算机论文 |
  • 论文降重 |
  • 毕业论文 |
  • 外文翻译 |
  • 免费论文 |
  • 开题报告 |
  • 心得体会 |

当前位置:论文天下网 -> 免费论文 -> 其他专业论文 -> 工商管理

企业管理能力评价和提升研究

销售价格:钻石会员免费

以下为论文的一部分,钻石会员可获取全部内容。 查看如何成为钻石会员

全文字数:5991

企业管理能力评价和提升研究

[摘 要] 本文主要论述了企业管理能力评价指标体系。在管理能力评价体系的重要性及特殊性研究的基础上,详细阐述了指标体系的构成,指标评价时的考虑因素及具体的指标评分标准。

[关键词] 企业管理  能力 评价 提升
 
 一、企业管理能力评价指标体系的特殊性
 由于企业管理的特殊性,及风险投资高风险、高收益、股权投资等特性,针对企业管理能力评价时,在保留传统的对管理能力的评价准则的同时,对于评价的特殊性,应建立起相应的新的评价体系。企业管理能力评价的特殊性主要表现在:

相关论文
上一篇:论财政政策效应 下一篇:企业领导如何才能有效地激励员工
推荐论文 本专业最新论文
Tags:企业管理 能力 评价 提升 研究 【返回顶部】

相关栏目

政治工作
营销论文
医药医学类
生物论文
物理教学论文
化学教学论文
历史论文
社会学专业
语文论文
焊工钳工技师论文
数学论文
建筑论文
食品论文
工商管理
毕业论文格式
英语教学论文
旅游管理
汉语言文学论文
数学教育
数学与应用数学
现代教育技术
小学教育专业
心理学专业
学前教育
MBA论文
经济学硕士毕业论文
医学硕士毕业论文
工程硕士毕业论文
教育硕士毕业论文
其他硕士毕业论文


关于我们 | 联系方式 | 论文说明 | 网站地图 | 免费获取 | 钻石会员 | 原创毕业论文

 

论文天下网提供论文检测,论文降重,论文范文,论文排版,网站永久域名WWW.GEPUW.NET

本站部分文章来自网友投稿上传,如发现侵犯了您的版权,请联系指出,本站及时确认并删除  E-mail: 893628136@qq.com

Copyright@ 2009-2022 GEPUW.NET 论文天下网 版权所有