浅谈新形势下企业文化建设的意义02

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浅谈新形势下企业文化建设的意义

[摘要]企业文化建设是一项系统性的工程,是现代企业发展必不可少的法宝，一个没有企业文化的企业是没有前途的企业,一个没有信念的企业是没有希望的企业。企业要生存发展就必须寻求更科学、更系统、更完整的管理体系。企业文化提供了必要的企业组织结构和管理机制，当代企业要保持平稳和持续发展，必须开发具有自己特色的企业文化。

[关键词]新形式企业文化特征意义和作用

企业文化是指企业在社会主义市场经济的实践中，逐步形成的为全体员工所认同和遵守带有本企业特色的价值观念。经营准则，经营作风，企业精神，道德规范，发展目标的总和。企业文化是企业中形成的文化观念，历史传统，共同价值观念，道德规范，行为准则等企业的意识形态，企业领导者把文化的变化人的功能应用于企业，以解决现代企业管理中的问题，就有了企业文化。企业管理理论和企业文化管理理论都追求效益。但前者为追求效益而把人当作客体，后者为追求效益把文化概念自觉应用于企业，把具有丰富创造性的人作为管理理论的中心。这种指导思想反映到企业管理中去，就有了人们称之为企业文化的种种观念。