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工作-家庭冲突概述、相关研究及应对策略
本文ID:161868
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NCXLX602 工作-家庭冲突概述、相关研究及应对策略
工作-家庭冲突概述、相关研究及应对策略1
1. 引言:时代发展改变着工作与家庭的关系1
2. 工作-家庭冲突概述2
2.1. 工作-家庭冲突的概念2
(1) 基于时间的工作-家庭冲突(time-based WFI)2
2.2. 工作-家庭冲突的产生原因与方向3
3. 工作-家庭冲突的相关研究4
3.1. 国外工作与家庭关系的四个理论4
3.2. 国内研究的初步结论与展望5
4. 工作-家庭冲突的应对策略6
4.1. 组织应对工作-家庭冲突的策略6
4.1.1. 弹性策略6
4.1.2. 支持计划6
4.2. 个人应对工作-家庭冲突的策略7
5. 总结7
工作-家庭冲突概述、相关研究及应对策略
【摘 要】工作和家庭是个体生活的两个主要的环境。随着经济发展,社会环境与人们观念的变化,工作和家庭之间的冲突日益突出,如何减少工作-家庭冲突、改善工作与家庭的关系已成为增强个人和家庭的生活幸福感,维持个人身心健康,改善个人与组织和家庭之间的关系,以及提高个人胜任能力和组织绩效的重要因素。本文简述了工作-家庭冲突的概念、冲突来源与性质、相关研究成果及组织和个人应对冲突的策略。
【关键词】工作-家庭冲突 FIW WIF
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2023-05-19 21:07:37【
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