论企业人力资源管理信息体系构建

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论文字数:6118

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论文编号:RL697 论文字数:6118

摘要I

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第一章企业人力资源管理信息系统和知识管理2

1.1 企业人力资源管理信息系统的相关概念2

1.2 企业人力资源的知识管理概念及技术2

1.3 知识化的人力资源管理研究3

第二章构建知识管理的人力资源管理信息系统研究3

2.1 以知识管理框架下的人力资源管理信息系统构建原则3

2.2 以知识管理框架下的人力资源管理信息系统操作性分析4

2.3 人力资源管理信息系统中的知识管理需求分析4

第三章关于知识管理框架下的人力资源管理信息系统设计5

3.1 关于知识管理的企业人力资源管理信息系统的主体设计5

3.2 关于知识管理框架下的人力资源管理信息系统运行效果和收益评价5

3.3 关于知识管理框架下的人力资源组织管理信息系统的运用5

第四章统一集成的一体化人力资源管理信息体系建设—以N公司为例................................................6

4.1N公司人力资源信息体系存在的问题.....................6

4.2统一集成人力资源信息体系建设内容....................6

结语7

参考文献7

致谢7

论企业人力资源管理信息体系构建

[摘要]在市场经济环境下，如何来推动企业的人力资源管理信息体系的建设问题，这就成为当前企业所必须要考虑的问题之一。而知识管理的出现，有力地推动了企业人力资源管理信息系统的建设。虽然说企业已经在很大程度上解决人力资源管理的信息化，但是，如何将这些企业数据信息逐渐转为化知识信息，并为我国企业的人力资源管理提供更为价值的信息。为此，本文笔者便基于知识管理为主体，从而构建高效科学的企业人力资源管理信息系统。

[关键词]企业人力资源知识管理