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浅析绩效考核在酒店管理中的应用研究

本文ID:126244 (字数:6787)

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XCLW2547  浅析绩效考核在酒店管理中的应用研究  (字数:6787)
目录
浅析绩效考核在酒店中的应用研究1
一、绩效考核的特性1
(1)外部模块:3
(2)内部模块:3
二、绩效考核在酒店中的应用4
(一)如何制定有效的KPI指标4
(二)举例北京准噶尔明珠酒店的解决办法:5
(三) 绩效考核落地注意事项6
(四) 绩效考核落地实施步骤:6
(五)在酒店中运用绩效考核的效果7
三、绩效考核存在的风险分析7
(一)实施绩效考核的误区:7
(二)绩效考核运用存在的弊端7
四、绩效考核发展趋势及延续7
(一)绩效考核的发展历程:8
(二)建立现代酒店业的科学绩效管理体系8
1.更新人力资源管理思想8
2.强化员工培训系统。8
3.建立现代新型激励机制,引入平衡计分卡。8
(三)平衡计分卡在酒店绩效考核中的实际运用8
1.用平衡计分卡建立酒店一级绩效管理体系9
2.平衡计分卡在酒店二级绩效考核指标建立中的运用9
(四)制定有效的绩效考核最重要的是制定合适的标的。9

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Tags: 2021-05-27 19:41:13【返回顶部】

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