免费获取
|
论文天下网
|
原创毕业论文
|
论文范文
|
论文下载
|
计算机论文
|
论文降重
|
毕业论文
|
外文翻译
|
免费论文
|
开题报告
|
心得体会
|
全站搜索
当前位置:
论文天下网
->
论文范文
->
人力资源
我国中小企业人力资源开发分析
本文ID:205056
(字数:7769)
全文下载链接
(充值:118元)
XCLW86338 我国中小企业人力资源开发分析
新形势下,我国中小企业虽然发展快,但是基础薄弱,人力资源管理方面存在的问题突出显现。中小企业要给予自身人力资源管理更多的关注和扶持,从人力资源自身出发,完善企业的人力资源管理体系,解决掉存在的问题,只有这样才能为自身的发展提供源头支持,促进企业又好又快的发展。
[关键词]:中小企业;人力资源开发
目录
1中小企业人力资源开发理论综述1
2我国中小企业人力资源开发现状剖析1
3完善我国中小企业人力资源开发有效建议4
文献
相关论文
上一篇
:
人力资源管理中绩效考核问题研究
下一篇
:
企业人力资源管理的研究——乐清T..
推荐论文
本专业最新论文
Tags:
我国
中小企业
人力
资源开发
分析
2023-09-08 11:47:24【
返回顶部
】
相关栏目
自动化专业
电子机电类
测控技术
机械模具设计
金融专业
电子通信
交通工程专业
英语专业
会计专业
政治学行政学
财务管理
国际贸易
法律专业
社会工作专业
物流论文
人力资源
食品科学生物技术
市场营销
土木工程
化学工程与工艺
旅游管理专业
工商管理
工程管理
保险学
经济学
财税学
税收学
投资学
现代企业管理
其他专业论文