企业文化建设的作用及存在误区的思考

本文ID：128680

论文字数:8335

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论文编号:GS3006 论文字数:8335，附开题报告

摘要 …………………………………………………………………………1

引言 ………………………………………………………………………2

企业文化的内涵和功能 ………………………………………………2

企业文化的内涵 …………………………………………………2

企业文化的功能 ………………………………………………………2

企业文化的作用 ………………………………………………………4

目前我国企业文化建设的现状及存在的主要问题 …………………5

企业文化建设现状 …………………………………………………5

企业文化建设中存在的问题 ………………………………………5

目前我国企业文化建设中的误区及其常见不足 ……………………6

企业文化建设存在误区 ………………………………………………6

企业文化建设的常见不足 ………………………………………7

建设先进企业文化的思路 ……………………………………………8

正确把握企业文化的内涵和要点 …………………………………8

打造特色企业文化 …………………………………………………8

统筹规划企业文化建设 ……………………………………………8

强化员工的主体作用 ………………………………………………9

结束语 …………………………………………………………………9

参考文献 …………………………………………………………………10

致谢 ……………………………………………………………………11

摘要

近年来，企业文化的建设越来越被企业关注和重视，企业文化已成为企业竞争不可或缺的一部分。在当今日益紧张的竞争中，加强企业文化建设是增强企业竞争力的有效筹码。但是，在企业文化的建设当中，还存在着一些急需解决的问题。因此，我们在全力建设企业文化的同时，还要认真对待存在的误区和不足。

关键词：企业文化、作用、误区、建设