浅谈建设企业文化对民营企业的重要性

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论文字数:8304

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论文编号:GS2712 论文字数:8304，附开题报告

浅谈建设企业文化对民营企业的重要性

摘要：成功的企业文化可以成就一个企业，失败的企业文化也可以毁灭一个企业，企业文化绝不是装点门面的摆设，而是每个成功企业必须具有的理念，它在市场大潮中发挥着无可替代的作用，是企业管理的重要部分，更是企业的核心竞争力。

关键词：企业文化；民营企业；民营企业文化建设；核心竞争力

1.引言 2

2.当前民营企业现状 2

3.企业管理核心的演进 3

4. 现代企业文化的五大特征 4

4.1速度文化 4

4.2学习文化 4

4.3文化创新 4

4.4虚拟文化 5

4.5融合文化 5

5.企业家在构建企业中的突出地位 5

6. 建设企业文化对民营企业的重要性 6

6.1成功的企业文化能够对企业的发展产生有利的影响。 6

6.2企业文化导向下的人力资源管理会使人力资源管理更加有效率，二者是一个互相促进的管理活动。 7

6.3企业文化作为企业的核心竞争力的组成部分具有不可模仿性，是企业品牌的内涵。 8

7. 民营企业建设企业文化的几点建议 8

7.1要杜绝企业文化中的狭隘观念。 8

7.2防止企业无形的文化与有形的管理制度发生碰撞。 9

7.3一个企业要在激烈的市场竞争中获胜，就必须研究市场、研究顾客,迎合顾客的心理，实现产品的本地化 9

7.4塑造企业文化要注重结合自身实际情况，“定位”准确，形成独具特色的模式 9

7.5建立统一的企业文化，营造人才兼容环境 10

7.6提高绩效与培养人才 10

7.7企业文化要注意在延续中整合和发展 10

结论 10

参考文献 11