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学校对教师激励制度的改革和创新研究

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NC3508  学校对教师激励制度的改革和创新研究

学校对教师激励制度的改革和创新研究1
[关键词]激励 物质激励 精神激励1
一、激励的基本理论1
二、学校对教师激励制度改革与创新的意义和原因1
三、学校对教师激励制度改革与创新的途径和策略研究2
(一)、重建物质激励与精神激励相结合的激励机制2
(二)、激励给学校领导者带来的反思3

学校对教师激励制度的改革和创新研究
[摘要]从管理学的角度来讲,我们认为影响老师满意度的因素是与需要相连的,与教师需要有关的因素都会影响到教学效果与教学态度。因此,我们需要改革原来的激励机制,搞好物质激励与精神激励的有机结合,用激励进行学校管理,即通过激励产生教职员工的内在动力、外在压力和吸引力,使全体教职员工朝着学校工作的目标努力,推动学校管理水平的不断提高。
[关键词]激励 物质激励 精神激励

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Tags:校对 教师 激励 制度 改革 创新 研究 2023-05-16 11:42:08【返回顶部】

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