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我国民营企业文化建设现状与发展研究
本文ID:139392
(字数:9843)
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XCLW3862 我国民营企业文化建设现状与发展研究 (字数:9843)
目录
摘要
I
一、民营企业文化概述
2
(一)企业文化内涵
2
1、企业文化的基本概念.
3
2、企业文化的基本结构.
3
3、企业文化的作用.
3
(二)民营企业文化特征
2
1、诚信为本的“新儒商”文化.
3
2、企业家应将其性格特征体现在企业文化当中.
3
3、以用人唯贤的人才策略替代任人唯亲的世袭制.
3
4、确立长久发展的公司理念并与员工、社会分享企业愿景.
3
5、勇于承担更多的社会责任.
3
二、企业文化建设对民营企业的重要性
2
(一)成功的企业文化能够对企业的发展产生有利的影响
2
(二)企业文化导向下的人力资源管理会使人力资源管理更加有效率,二者是一个互相促进的管理活动
2
(三)企业文化作为企业的核心竞争力的组成部分具有不可模仿性,是企业品牌的内涵
2
三、我国民营企业文化现状分析
3
(一)民营企业文化建设的优势
3
1、竞争意识是民营企业文化建设的迫切要求.
3
2、市场意识是民营企业文化建设的重要前提.
3
3、创新意识是民营企业文化建设的动力源泉.
3
4、效率意识是民营企业文化建设的重要目标.
3
5、风险意识是民营企业文化建设的必要条件.
3
6、人才意识是民营企业文化建设的生命基础.
3
7、服务意识是民营企业文化建设的内在灵魂.
3
(二)民营企业文化建设存在的问题
3
1民营企业的价值观处于低层次、追求单一经济效益的状态.
3
2民营企业文化的形成、发展与扩散.
3
3缺乏统一完整的企业经营理念和价值观.
3
四、民营企业文化发展建设的对策
4
(一)提高企业家素质,发挥核心作用
4
(二)加强企业培训,提高人员素质
4
(三)讲求经营之道,提供优质服务
4
(四)培育企业精神,加强团队建设
4
(五)塑造良好形象,形成企业特色
4
参考文献
8
致谢
9
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2021-05-28 20:02:42【
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