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我国公务员行政道德建设中的问题及对策研究
本文ID:215548
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XCLW148958 我国公务员行政道德建设中的问题及对策研究
目 录
1 绪论3
2 公务员行政道德建设概述3
2.1 行政道德的内涵及特点3
2.2 公务员行政道德的基本要求5
2.3 公务员行政道德建设的必要性6
3 当前我国公务员行政道德建设现状7
3.1当前我国公务员行政道德建设取得的成绩8
3.2当前我国公务员行政道德建设存在的问题9
3.3 当前我国公务员行政道德建设存在问题的原因10
4 加强我国公务员行政道德建设的对策12
4.1 强化行政道德教育12
4.2 完善行政道德规范体系13
4.3健全行政道德建设机制14
4.4 借鉴国外行政道德建设经验15
5 结语17
参考文献17
内 容 摘 要
公务员的行政道德是我国公职人员在管理社会公共事务过程中所必须遵循的行为规范,是行使社会公共权力中所必须遵守的准则。作为具体实施行政权力的主体,行政人员所遵循的行政道德在社会不断发展的过程中和其自身环境和社会风气的熏陶下所受影响较大。当前,贪污腐败现象是我们党和国家所面临的重大难题,党中央也一次又一次的强调反腐倡廉的重要性和决心,所以我们必须深入研究公务员行政道德建设中存在的问题,提出解决行政缺失的关键意见建议,解决当前我国迫切需要解决的这一重大问题。
本文首先阐述了之所以研究我国公务员行政道德建设问题的目的及意义,接着介绍了在全面建设小康社会与中国特色社会主义的大背景下,作为公务员所要具备的行政道德要求,分析当前我国社会变化,对我国公务员行政道德所造成的影响,探讨我国公务员行政道德建设中存在的问题及原因,吸取传统道德伦理和现代西方公共行政道德理论的有益成分,寻找符合中国特色社会主义的公务员行政道德的理论支撑,构建当代中国公务员行政道德基本框架。在最后提出加强公务员行政道德建设的有效途径,其中包括强化行政道德教育,完善行政道德规范体系,健全行政道德建设机制,发挥公务员表率作用及借鉴国外在行政道德中取得的经验,并在发挥公务员表率作用及借鉴国外经验中提出了大量的个人观点,着力为当前行政道德缺失所产生的社会影响提供对策,为指导公务员行政道德建设实践提供参考。
关键词:行政 道德 公务员
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