工商管理论文范文_2020工商管理专业毕业论文_工商管理毕业论文范文_毕业论文|毕业论文范文|免费论文|论文范文|论文天下网

XCLW79779职业经理人激励与约束机制研究内容摘要随着我国现代企业制度的建立以及人力资源市场化制的不断完善，职业经理人越来越受到企业股东的青睐，而这些职业经理人通常具备丰富的经营管理知识以及工作.. [查看全文]

XCLW79778我国老年旅游市场现状及开发对策研究内容摘要自二十世纪50年代二战结束以来，全球经济复苏，生物科学技术不断进步，公共卫生事业逐渐完善，教育覆盖全面，人口发展呈现高生育、低死亡的趋势，直.. [查看全文]

XCLW79777A公司人才招聘过程中存在的问题与对策研究对于各大企业而言，人才是企业更好参与新时期市场竞争的核心竞争力，而企业招聘工作则是帮助获得优秀人才的重要途径，只有科学合理的招聘方式才能够提.. [查看全文]

XCLW79776我国快递物流服务现状问题与对策内容摘要快递业在中国归属于新型行业，是在我国新起的服务行业，但伴随着网络技术的迅速发展，快递业呈爆发式发展，促使快递业快速发展变成社会经济的关键构成部.. [查看全文]

XCLW79775员工“跳槽”现象分析研究-以互联网企业为例内容摘要在迅速发展的市场经济条件下，跳槽成为一种主要的劳动力转移方式，对企业和自身产生了一定的积极意义，跳槽是实现个人职业目标、也是一种有.. [查看全文]

XCLW79773我国民营企业的发展瓶颈与破解路径研究内容摘要改革开放30年以来，中国民营经济从萌芽到星光熠熠，从观望、默许，到补充国民经济，成为中国经济发展的主力军，中国走向社会主义市场经济的必然趋.. [查看全文]

XCLW79772A食品企业绿色营销存在的问题及对策研究内容摘要近年来，随着我国一些食品安全事件的爆发，食品安全也引起了广泛关注，消费者也越来越倾向于购买绿色食品。在这个消费需求的刺激下，食品企业进.. [查看全文]

XCLW79771叠纸游戏研发员工激励问题研究内容摘要我国经济高速发展的大趋势下，企业之间不仅在物质资源上进行竞争，人才资源的竞争也十分激烈。人才是企业的重要支柱，人力资源是关乎企业未来发展的关键因.. [查看全文]

XCLW79770我国老年旅游市场现状与对策研究内容摘要随着我国老龄化程度不断加快，经济社会发展不断提高，社会保障体系不断完善，银发经济迎来巨大增长空间，老年旅游市场作为银发经济的重要组成部分，已经.. [查看全文]

XCLW79769BL公司海外物流项目管理改善方案研究内容摘要随着中国改革开放，加入WTO,以及一带一路重要倡议的实施，中国经济迎来了飞速发展的黄金时期。中国国内的物流企业也随着经济的大趋势顺利的走出了国.. [查看全文]

XCLW79768名人广告存在的主要问题及对策研究内容摘要随着市场竞争越发激烈，广告市场的空间抢夺也变得白热化，在各个行业中尤为突出与明显。花样繁多的广告比比皆是，广告作为各行业企业的一种宣传方式很.. [查看全文]

XCLW79766企业薪酬管理存在的问题及对策分析-以广东顺通驾校为例内容摘要本文主要对广东顺通驾校的薪酬管理问题及解决对策展开了一系列地研究。针对广东顺通驾校薪酬管理进行实践研究，作为个案分析法，.. [查看全文]

XCLW79762经济型酒店发展的对策研究就目前形式来看，由于我国的经济型酒店经济型酒店是最近几年才开始发展起来的，所以酒店在运营方面存在一些劣势，这些劣势主要包括资金短缺、经验不足、人才缺乏等方面.. [查看全文]

XCLW79761中小企业薪酬管理问题研究内容摘要随着我国经济的快速发展，一些中小企业也在国家政策的支持下，迅速发展起来。但一些中小企业快速发展壮大的背后，一系列的难题也逐渐暴露出来，例如同等工作强.. [查看全文]

XCLW79760企业管理人员的选拔与培训的问题与对策分析内容摘要随着知识经济的发展，企业的竞争不仅是实力的竞争，更是人才的竞争，对员工的培训已不再是福利，而是企业发展的必备品。“求木之长者，必固其.. [查看全文]

XCLW79758老凤祥企业营销策略分析摘要从古至今，我国的珠宝深受广大人民的喜爱，珠宝文化可谓是博大精深。我国的消费者在珠宝方面的购买欲是不可小觑的，据数据统计我国的消费额统计已经超过了百亿美元，.. [查看全文]

XCLW79757员工“跳槽”现象分析及研究内容摘要“铁打的公司，流水的员工”。如今员工跳槽在市场上早已普遍如常，跳槽人数的不断攀升，对社会引起了举足轻重的影响，因此跳槽现象无可避免地引起了社会各界.. [查看全文]

XCLW79755员工“跳槽”现象分析研究内容摘要中国曾在很长一段时间处在计划经济的体制下，人力资源也因此受到了非常大的约束，由于求稳拒变的心理，使得员工流动率低。但自从实施市场经济，老旧的机制被打.. [查看全文]

XCLW79753中小企业薪酬管理管理问题研究内容摘要企业之间的竞争归根到底是人才的竞争。因此企业建立合理的人力资源管理制度、合理的薪酬激励机制对于企业吸引人才、留住人才以及激励人才都起着举足轻重的.. [查看全文]

XCLW79752可口可乐公司品牌战略实施中存在的问题与对策研究摘要可口可乐品牌扩张是指在现有品牌的基础上，通过对现有品牌的影响，开发新的产品。重点对品牌拓展中存在的一些共性问题进行了分析，其中包括.. [查看全文]