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人事管理系统需求分析(二)

要通过计算机终端进行绩效评价系统对评价结果自动整理与计算;可查询绩效评价的结果及明细情况;提供员工绩效关键事件的记录和管理,为绩效评价提供参考;根据考核的历史记录,分析员工及部门业绩的改善情况,对考核结果进行统计分析。
 本实验指导书是结合金舟影子工厂实验教学系统而编制写的。通过提供有关人事信息资料,学生使用软件进行人事基本信息管理、职工培训管理、薪资及保险管理、招聘管理、绩效考核管理等实验。通过实验可以让学生全面模拟企业人事管理的处理流程,加强对书本知识的理解,同时可以使学生熟悉人事管理软件的使用,为应用型实践人才的培养提供了一个很好的手段。
 本实验指导书结合实验教学系统的操作手册使用,在实验过程中的具体每一步的操作可参见操作说明书或按F1查看联机帮助。本书的重点是通过实验加强学生对相关知识的理解,每一个实验组织的宗旨:以知识点作为切入点,以完成实验任务为目标,在实验过程中提高对软件操作的熟练程度。每一个实验在知识点上具有相关性,但在实验开设上没有相互依赖,因此,不同的专业可以根据需要进行不同的选择。
 随着社会经济的发展和竞争的强化,社会对大学生、特别是经济管理类学生的知识结构、实践能力和综合素质提出了更高的要求,要求学生具备较强的理论联系实际、学以致用的能力。这给以培养应用型人才为主的高校提出了新的办学目标:面向企业,培养基础扎实、知识面广、实践动手能力强、与人才市场零距离的应用型实践人才。实现这一目标,是一个复杂的系统工程,我们虽然在此领域作了一些探索,但还有不足,我们竭诚欢迎各位同仁共同探讨,促进经管专业教学质量的提高。
                                                 
 
                                                          金舟软件责任有限公司
实验一  人事基本信息管理
实验目的:
 通过实验使学生熟悉企业对员工档案信息的管理,统计及分析的内容。
实验内容:
人员信息登记
员工获奖,记录其获奖信息
人员发生变动,对变动信息做记录
人事信息查询
实验组织:
本实验由一个人单独完成,使学生掌握人事基本信息管理的全过程;
实验时间1小时。
实验资料:
 1.2004年3月,应信息中心工作需要新增一名员工
 该员工基本信息资料如下:
 工号:10000
 姓名:路人甲  
 性别:男 
 出生日期:1980-05-23 
 民族:汉 
 籍贯:江苏
 婚姻状况:否  
 身份证号:321111780329001 
 文化程度 :本科
 学位:学士    
 政治面貌:党员 
 毕业时间:2003-07-01
 参加工作时间:2004-03-01 
 技术职称:助理工程师  
 所学语种: 英语  
 熟练程度:良好
 所学专业:计算机科学与技术 
 人员工种:技术员   
 人员类别:技术人员
 工作部门:信息中心   
 合同编号:65221401421 
 合同起止时间:起始时间2004-03-01  终止时间:2006-03-01
 联系电话:13914550565
 毕业学校:华东船舶工业学院
 家庭住址:江苏省镇江市某某小区28栋104#
 
 该员工的社会关系如下:
 称谓:父亲 
 姓名:路人乙
 性别:男
 出生日期:1953-05-06
 政治面貌:团员
 单位:镇江市某厂
 电话:0511-1234567
 
 称谓:母亲 
 姓名:路人丙
 性别:女
 出生日期:1955-05-06
 政治面貌:团员
 单位:镇江市某厂
 电话:0511-7654321
 
 称谓:哥哥 
 姓名:路人丁
 性别:男
 出生日期:1979-02-06
 政治面貌:党员
 单位:镇江市某股份有限公司
 电话:0511-8888999
 
 该员工简历如下:
 开始日期1990-07-01 结束日期 1995-06-20  简历内容:就读于镇江某小学
 开始日期1995-07-01 结束日期 1997-06-20  简历内容:就读于镇江某初级中学
 开始日期1997-07-01 结束日期 1999-06-20  简历内容:就读于镇江某高级中学
 开始日期1999-07-01 结束日期 2003-06-20  简历内容:就读于华东船舶工业学院
 
 2.该员工获得证书信息如下:
 姓名:路人甲
 证书类别:一类证书
 级别:一级
 证书编号:3255414
 证书名称:

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