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社会主义股份公司发展的实践与理论——浅谈海南航空股份有限公司的发展之路

XCLW122216  社会主义股份公司发展的实践与理论——浅谈海南航空股份有限公司的发展之路

一、海南航空公司的发展概况及发展历程;
二、海南航空公司的发展战略目标;
三、海南航空公司的高速发展是社会主义市场经济理论在社会主义实践中的具体表现;是社会主义市场经济不断深入发展的产物;
四、海南航空公司与其他国有航空公司的比较,凸现出海南航空公司在现代企业管理理念上的科学性与先进性;
五、海南航空公司始终是在中国共产党领导下的社会主义股份制公司,其最终目的是为社会创造财富,为百姓提供优质服务的航空企业;
六、海南航空公司作为社会主义股份制航空企业,在中国共产党的领导下与时俱进,做大做强争取早日实现成为世界级品牌的航空公司。

内 容 摘 要
股份制是现代企业的一种资本组织形式,它既是市场经济和社会化大生产发展的产物,又是市场经济和社会化进一步发展的条件。社会主义股份制是社会主义公有制经济的主要实现形式,是完善社会主义市场经济的内在要求。海南航空股份有限公司就是在中国社会特定环境下,在中国社会主义初级阶段,社会主义市场经济体制确立、发展和完善过程中的产物。海南航空股份有限公司作为中国股份制企业的一分子,作为中国民航事业发展的一面旗帜,鉴证着社会主义股份公司发展之路,也是社会主义股份公司发展过程中的创新和尝试。在这里我结合海南航空股份有限公司发展历程来阐述社会主义股份公司发展的实践行为和理论依据。
一、海南航空公司的发展概况及发展历程。简述了海航成立、发展的情况及海航的目前的规模。
二、海南航空公司的发展战略目标。简述了海航五至七年内的发展战略目标。
三、海南航空公司的高速发展是社会主义市场经济理论在社会主义实践中的具体表现;是社会主义市场经济不断深入发展的产物。结合理论依据阐述了社会主义股份制的发展历程,说明海航的高速发展与社会主义市场经济体制的确立、发展和完善是有机结合的,鉴证着社会主义股份制发展的历程。
四、海南航空公司与其他国有航空公司的比较,凸现出海南航空公司在现代企业管理理念上的科学性与先进性。从理论上阐述了股份制公司是社会主义公有制的实现形式之一,是现代企业管理的先进模式。
五、海南航空公司始终是在中国共产党领导下的社会主义股份制公司,其最终目的是为社会创造财富,为百姓提供优质服务的航空企业。通过四个方面阐述了共产党在海航的核心地位,使党中央的方针、政策和路线在企业中就能够得到较好的贯彻执行,就能够确保股份制企业的改革方向。
六、海南航空公司作为社会主义股份制航空企业,在中国共产党的领导下与时俱进,做大做强争取早日实现成为世界级品牌的航空公司。海航共产党人的责任就是海航人提出的两大目标:创造中华民族世界级企业和世界级航空品牌。
社会主义股份公司发展的实践与理论
——浅谈海南航空股份有限公司的发展之路
股份制是现代企业的一种资本组织形式,它既是市场经济和社会化大生产发展的产物,又是市场经济和社会化进一步发展的条件。社会主义股份制是社会主义公有制经济的主要实现形式,是完善社会主义市场经济的内在要求。海南航空股份有限公司就是在中国社会特定环境下,在中国社会主义初级阶段,社会主义市场经济体制确立、发展和完善过程中的产物。海南航空股份有限公司作为中国股份制企业的一分子,作为中国民航事业发展的一面旗帜,鉴证着社会主义股份公司发展之路,也是社会主义股份公司发展过程中的创新和尝试。在这里我结合海南航空股份有限公司发展历程来阐述社会主义股份公司发展的实践行为和理论依据。
一、海南航空股份有限公司的发展概况及发展历程
  海南航空股份有限公司(以下简称海航)是中国民航第一家A股和B股同时上市的航空公司。海航(前身是海南省航空公司),1993年1月由海南省航空公司经规范化股份制改造后建立,1993年5月2日正式开航运营,注册资本7.3亿人民币。经过十三年的发展,海航已经从一只“丑小鸭”变成了“展翅鲲鹏”。目前,海航集团已经是一家以航空运输为主业、向上下游相关产业延伸、拥有近500亿元资产、20000多名员工、年营业收入将突破150亿元的大型企业集团。在航空运输主业方面,海航与国航、南航、东航构成了中国民航客运市场上的四大集团。截止目前,海航拥有100多架飞机、500多条航线、运营城市90多个。海航在发展历程中,保持持续、快速、健康的发展态势。 1993年至今,海航先后建立了海口、北京、宁波、三亚、西安、太原、天津、乌鲁木齐、广州9个航空营运基地,航线网络已遍布全国各地。海航开航运营13年来凭借“内修中华传统文化精粹,外融西方先进科学技术”的中西合璧企业文化创造了一个新锐的航空公司,率先推出了全新服务理念,为旅客提供全方位无缝隙的超值服务。海航追求“诚信、业绩、创新”的企业管理理念,积极响应民航总局建设民航强国的奋斗目标,致力于建设旅客首选航空公司,立志成为中华民族的世界级百年品牌。  
海航在创业之初,只有省政府划拨的1000万元人民币启动资金,而一架波音737飞机的一组轮子就价值180万美元,1000万元人民币还买不到这样一组飞机轮子,可以说是杯水车薪,海航就是在这种一无人才、二无资金的情况下起步。所以,如果海航走中国民航业的传统发展路子,是没有任何成功希望的,必须走一条新路、走一条改革之路。当时海航抓住了允许股份制试点的机会,用三个月时间募集了2.5亿元的股本金,迈出了海南航空发展的关键的第一步。此后,成功到美国华尔街融资,从而使海航成为了中国第一家中外合资的航空公司,成为了中国民航业第一个吃螃蟹的人。而在此之后,海航随着社会主义市场经济体制的逐步发展和完善,紧紧抓住了中国资本市场上的每一次机会,促进了航空主业的持续、高速和健康发展。
二、海南航空股份有限公司的发展战略目标及思考的问题
一个国家的经济要保持持续、健康、快速的发展,就必须拥有一批世界级的大型企业集团。正如十六大所指出的“中华民族正面临着一个难得的历史机遇期,中国需要世界级企业”。当今中国经济的发展态势,为中国企业的发展壮大提供了广阔的舞台。同时,面对我国民航业良好的发展前景,中国民航提出建设民航强国的目标,这实际上就是给海航创造了一个成为世界一流企业的机会。因此,基于中华民族伟大复兴的历史机遇,基于中国建设民航强国的历史使命感和责任感,海航应该抓住发展机遇,实现战略目标。海航目前的发展状况在今后5至7年内,发展目标有两个:一是创造中华民族的世界级航空品牌,世界级航空品牌有三项标准:公司机队规模达到260架以上、旅客认同、进入世界航空公司20强。二是创造一个属于我们中国的世界级企业。
通过海航的发展,我们看到中国社会主义国家在确立发展社会主义市场经济条件下,只有突破传统思维意识,才能创新和发展,股份制改制后,企业创造出了巨大的活力,在党对股份制公司政策不断发展的鼓舞下,企业呈现出高速发展的态势。但是在发展过程中也遇到了很多问题,值得我们去思考:
1、社会主义国家公有制经济占主体,发展和壮大公有制经济,必须实现社会主义公有制经济与市场经济的有效对接。在建立和发展社会主义市场经济体制下,股份制公司能否成为公有制实现最有效的途径。
2、如何确立中国共产党在股份制公司的核心地位。
三、海南航空股份有限公司的高速发展是社会主义市场经济理论在社会主义实践中的具体表现;是社会主义市场经济不断深入发展的产物;
 通过对海航事业的发展情况的阐述,可以看出海航事业的高速发展不是“天方夜谈”,也不是一蹴而就的;是顺应我国经济发展的产物,也是社会主义市场经济理论从无到有,在确立、发展、完善过程中的具体表现;是社会主义公有制实现形式的成功范例。在我国社会主义制度建立后相当于长的一段时间里,人们把市场经济看作是资本主义的东西而加以否定,把股份制当作资本主义独有的东西,不加分析的予以排斥、抛弃。但是,随着改革的不断深入,我们对公有制经济的多种实现形式的认识,包括对股份制的认识也中不断深化:1987年召开的党的十三大提出,改革中出现的股份制形式,包括国家控股和部门、地区、企业间参股以及个人入股是社会主义企业财产的一种组织形式,可以继续试行。20世纪90年代初,上海证券交易所和深圳证券交易所成立,一大批股份有限公司相继建立起来,并陆续公开上市;1992年召开的党的十四大确立了建设社会主义市场经济体制的改革目标,强调股份制有利于政企分开、转换经营机制和积聚社会资金,要积极试点,总结经验,抓紧制定和落实有关法规使之有秩序的健康发展。这一举措有力地推动了股份制的改革实践;1993年召开的党的十四届三中全会通过了《中共中央关于建立社会主义市场经济体制若干问题的决定》,正式提出了建立现代企业制度的目标,为加快股份制改革的步伐提供了政策指导;正是这一年海航成立了,迈出了中国民航股份制改制的第一步。1997年召开的党的十五大提出,公有制的实现形式可以而且应该多样化,一切反映社会化生产规律的经营方式和组织形式都可以大胆利用。股份制作为现代企业的一种资本组织形式,其本身既不姓“社”,也不姓“资”。资本主义可以用,社会主义也可以用。这一理论上的重大突破对国有企业股份制改造产生了巨大的推动作用。1997年6月海航B股成功上市,标志着海航股份制改制初步成功。中国共产党第十五届四中全会提出:在国有大中型企业,尤其是优势企业中,宜于实行股份制的,要通过规范上市、中外合资和企业参股等形式改为股份制企业;1999年11月海航A股成功上市。党的十六大提出要进一步探索公有制特别是国有经济的多种有效形式,要求除极少数必须由国家独资经营的企业外,其他企业积极推行股份制,发展混合所有制经济;2003年召开的党的十六届三中全会在深入总结20多年来经济体制改革的实践经验的基础上,明确提出要使股份制成为公有制的主要实现形式。这是公有制实现形式认识的一次飞跃,它标志着我们对中国特色社会主义经济发展规律的认识达到了一个新的高度,为坚持和发展我国社会主义公有制经济开辟了新的道路。多年来的改革实践证明,公有制经济只有进入市场,才能充满活力,才能生机勃勃。公有制经济的实现形式越是多样化,公有制经济就越是繁荣;公有制经济实现形式越是单一,就越是会限制公有制经济的发展。海航事业一步步的发展是随着党中央对股份制改革和发展理论的充分实践。
2003年中共中央十六届三中全会提出要积极推进公有制的多种有效实现形式,“大力发展国有资本、集体资本和非公有资本等参股的混合所有制经济,实现投资主体多元化,使股份制成为公有制的主要实现形式”,这是长期以来我们在公有制实现形式认识上的重大突破,为巩固公有制的主体地位、完善社会主义市场经济体制开辟了新的道路。社会主义股份制和资本主义股份制有以下几点不同之处:1、对于资本主义的股份公司来说,尽管“在股份制度内,已经存在着社会生产资料借以表现为个人财产的旧形式的对立面;但是这种向股份制形式的转化本身,还是局限在资本主义界限之内;因此,这种转化并没有克服财富作为社会财富的性质和作为私人财富的性质之间的对立而只是在新的形态上发展了这种对立”而社会主义社会的股份制,则应当克服这种“界限”,也就是必须“克服财富作为社会财富的性质和作为私人财富的性质之间的对立”这就要求我们对于资本主义的股份公司不能一味地进行照搬和粉饰,而应当努力地在理论上和实践上进行大胆地创新。2、资本主义股份公司的另一个特点是:在股份公司内,“职能已经同资本所有权相分离,因而劳动也已经完全同生产资料所有权有剩余劳动的所有权相分离”而在社会主义社会的条件下,尽管“资本的所有权”与再生产“职能”的一定程度的分离仍是必要的,但“劳动也已经完全同生产资料的所有权和剩余劳动的所有权相分离”的现象,则是应当努力克服的。3、在资本主义的股份公司内,不仅“财产”还并没有真正再转化为“联合起来的生产者的财产,即直接的社会财产”,而且“所有那些直到今天还和资本所有权结合在一起的再生产过程中的职能”,也还没有真正“转化为联合起来的生产者的单纯职能,转化为社会职能”。而在社会主义社会的条件下,情况则应当相反。因此,这与需要我们在现行法律和制度允许的范围内,努力创造出一种真正体现出这两个“转化”的体制和机制来。
通过对社会主义股份制理论发展的不断深入和社会主义股份制与资本主义股份制区别的论述,可以得出社会主义股份制的实践给企业带来强大的活力,是推动社会主义经济发展的强大动力。随着海航股份制改制的成功,推动了中国其他航空公司股份制改制的进程。2004年9月30日,经国务院国有资产监督管理委员会批准,作为中国航空集团控股的航空运输主业公司,中国国际航空股份有限公司(以下简称国航)在北京正式成立,2004年12月15日,中国国际航空股份有限公司在香港和伦敦成功上市。1997年2月4日、5日及11月5日,中国东方航空股份有限公司分别在纽约证交所、香港联交所和上海证交所成功挂牌上市,为中国民航发展史揭开了崭新的一页。航空公司的股份制发展带给中国航空业先进的管理理念和巨大的发展潜力,同时也促进了海航事业的蓬勃发展。
通过海航十多年的发展实践表明,海航作为社会主义股份制公司企业是社会主义公有制形式多样化体制下的一种实现形式;是社会主义公有制经济和市场经济的有效衔接,是在社会主义市场经济体制确立后理论发展和实践行为的有机结合。股份制是社会主义公有制最佳的实现形式。 
四、海南航空股份有限公司与其他国有航空公司的比较,凸现出海南航空股份有限公司在现代企业管理理念上的科学性与先进性;
股份制是现代企业的一种资本组织形式,它既是市场经济和社会化大生产发展的产物,又是市场经济和生产社会化进一步发展的条件。股份制具有产权清晰、权力制衡;有利于资本集中和分散风险;有利于建立有效的公司治理结构;有利于提高企业的资本运营效率;有利于所有权和经营权的分离、实现科学管理等特点。它通过产权的双重化,将终极所有权与法人所有权相分离,使企业成为独立的市场主体,实现了资产的独立运行。同时,通过在企业内部形成权力制衡,它也使法人所有权和经营权适度分离,在企业内部实现了“三权分立”,即董事会代表法人所有权,决策企业中长期目标;经理阶层掌握和负责企业的日常经营活动;监事会对企业的生产经营行使监督职能。通过这种制度安排,可以形成法人所有者、经营者和劳动者三者责权利的制约机制,保证企业行为的合理化。此外,股份制企业还具有独立的财产支配权;对财产运营负全部责任;收益与风险、权利与义务相对称;企业自负盈亏等特点。这些都表明,股份制是现代企业制度的最佳形式,它能够很好的处理所有权、占有权、使用权、经营权之间的关系。在股份制企业的运作过程中原始所有权的特殊性被隐藏于经济过程之外,法人财产关系成为了企业经济运行中最直接、最现实、最富有实际意义的财产关系。
同时,股份制赋予企业按市场经济要求运行的能力,使企业的财产运营和经济活动市场化、正常化。股份制特有的双重产权运行方式加强了产权约束。股份制还拥有多元产权的集合功能,可以使企业内部建立起权力制衡机制,形成有效的公司治理结构。海航股份制的发展基本上是市场经济的产物,它既少有计划经济的包袱,又有锐意学习世界上好的观念和管理经验的极大热忱。海航高度重视观念更新,并自觉地在塑造现代企业的同时不断地完善自身。在与其他具有计划经济色彩较浓的航空公司相比较,海航在现代企业管理理念上的科学性与先进性是其成功的重要因素。
①、敢为天下先的思想意识。海航人时时事事在求变求新上下功夫,这种先进的观念使它不仅在中国民航业,甚至在中国企业界也创造了许许多多的“第一”。93年海航完成股份制改造,成第一家股份制航空公司,95年底经国家外经贸部批准,海航成功地向美国航空有限公司发行外资股,集资2500万美元,成为中国首家中外合资航空公司;它也是第一家同时拥有A股和B股上市的航空公司;它是第一家全面通过ISO质量认证的航空公司;它也是最早使用六个西格玛管理理念的航空公司。如此等等,不一而足。先进的管理理念是海航实现高速发展的重要因素。
②、创新观念。海航把创新作为企业的一种精神,贯彻于始终并渗透到每一个环节中去,不仅成功的兼并了国内多家航空公司,夯实自己在国内航空市场的经济实力,同时把视线又伸向了亚洲,甚至澳洲国家。开辟了多条国际航线,为开拓国际民航市场跨出了坚实的一步。
③、诚信观念。诚信是企业生存的根本,是企业长期发展的的基石,诚信的意义不仅仅在于一笔交易的成败,而在于它标志着一个企业的品质。海航以诚立身、以诚待人、以诚感人。2004年下发了《海航诚信服务承诺》书,秉承“诚信、业绩、创新”的企业管理理念以及“至诚、至善、至精、至美”的服务理念,持续改善业务流程,不断提升服务水平以满足顾客的各项需求。
④、市场观念。海航作为社会主义市场经济的产物,它的市场观念之强更是它成功的一个重要的因素。为了更好地面向市场,海航的竞争机制力求按照市场规律的需求来构架,最大限度地调动了全航员工的积极性去投入市场、扩大市场、培育市场。
⑤、竞争观念。竞争观念为海航孕育了强烈的拼搏精神,使海航能做到在竞争中求发展,在发展外部市场的同时,在质量竞争、服务竞争、品牌竞争、形象竞争中不断提高水平,它的良好形象给它带来了可观的经济效益和社会效益。
⑥、求实观念。海航富于求实精神,凡事从实际出发,注重实效。海航聘请美国最大的会计事务所之一中信永道做财务评估;使用华尔街权威的评估航空上市的咨询公司SH&E做发展评估,不惜出巨资通过世界权威部门的报告来检验自己的经济状况及公司实力,以便做出正确的决策。
⑦、国际观念。在世界日益现代化的今天,要发展市场经济没有现代人的国际观念寸步难行,海航较早认识到这一点,学习国外先进的管理经验,是最先引进六个西格玛管理理念的航空公司,凡事按国际惯例办事,积极开拓国际市场,吸引外籍飞行员及乘务员到海航工作,进行广泛的国际交流。海航之所以能获得国际资本市场的青睐,是因为它具备三个条件:一是在管理上始终采用国际通行的会计准则;二是聘请国际知名的律师事务所负责我们的各种法律文件;三是聘请了美国知名的评估咨询机构对我们进行企业评估。
⑧、数字化管理观念。海航是最早使用数字化管理的航空企业。海航在生产、营销、管理及信息的传输等管理方面,依靠先进的数字化技术,引入公司的方方面面,进而通过强大的互联网,将各种信息、数据进行高效的传送,降低公司成本、产出高效的结果。
五、海南航空股份有限公司始终是在中国共产党领导下的社会主义股份制公司,其最终目的是为社会创造财富,为百姓提供优质服务的航空企业;
为了把建设有中国特色的社会主义市场经济理论同海航的具体情况相结合,不断开拓股份制企业在社会主义经济建设中的发展道路。海航的高速发展始终在海航党委的正确领导下的,对于社会主义股份制公司党组织的领导和作用,海航党委也进行了积极探索和发展。
第一、建立精简高效的党组织机构和优秀杰出的党员干部队伍
①、建立精简高效的党组织机构,为“安全、正点、服务、效益”等公司中心工作服务。精简高效的党组织机构能使企业放下包袱,解放思想,独立地在社会主义市场经济体系中运作,市场竞争力得到加强,能创造更好的经济、社会效益。海航企业和部门的主要干部都兼任企业党组织的主要领导,精简高效的组织机构设置,减少了人力成本与费用的支出,降低了生产运营本与费用。
②、发展新党员,发挥党员的先锋模范作用,调动一切积极因素,促进企业生产、工作效率的提高。
第二、选拔党性强、业务精、思路活的党员干部来负责企业的生产经营工作。通过选拔培养,海航的干部和技术骨干绝大多数是党员。党在企业中的领导地位确定了,党中央的方针、政策和路线在企业中就能够得到较好的贯彻执行,就能够确保股份制企业的改革方向,同时也能促进生产、经营的顺利发展。
第三、营造一个纪律严明又富有人情味的工作、生活环境,营造一个人才脱颖而出的人才环境,发挥员工创造力,促进企业发展。纪律严明的工作环境、人情味浓的生存环境是企业活力的源泉,是凝聚企业职工创造力、挖掘职工潜在力的有力保障。海航党委要求党员干部积极带头起到表率的作用,积极为员工搭舞台,让员工随时感觉到在海航只要有才能就有发挥的机会。
第四、把党的思想政治工作与企业文化建设有机地结合起来,铸就海航人的精神堡垒,达到以文化的力量推动企业发展的目的。
①、构筑了融中国传统文化精粹和西方先进管理技术为一体的企业文化,运用企业文化教育员工为社会贡献力量。通过十年的建设与发展,海航形成了比交完善的精神文化体系。海航的精神文化分为企业宗旨、企业理念、企业目标和企业精神四个部分。
②、把海航的精神文化灌输到员工心中,积极实现海航的企业文化。以内修中国传统文化之精华作为企业文化的核心,并在实践中不断归纳和总结出企业文化理念,促进企业文化向纵深方向发展。
在海航党委的领导下,职工思想教育和企业文化的成功开展,统一了员工的思想与认识,解决了员工的精神支柱问题。员工以朝着公司的企业宗旨方向奋斗,增强了员工的团队意识,对公司的认同感和为公司自觉的奉献意识。开发了员工的原动力、潜在力,员工表现出了较高的积极性和创造性。这是促进海航发展的重要财富。
六、海南航空股份有限公司作为社会主义股份制航空企业,只有在中国共产党的领导下与时俱进,做大做强,才能争取早日实现成为世界级品牌的航空公司。
中国共产党人在做任何事情的时候,在向伟大目标奋斗的过程中,会面对现实的环境有清醒的认识和准确的判断。保持和发展党的先进性和落实科学发展是今天中国共产党人要承担的主要责任。海航是共产党人领导下的海航。海航的发展是被党的理论发展实践所证明的,海航的发展是改革开放和党的社会主义建设的“优质产品”。海航的今天是海航共产党人奋斗的结果,海航的共产党人代表了中国共产党的一个方向,从海航的共产党人身上可以看到中国共产党的希望。海航共产党人要向优秀的共产党人学习,要用中国传统文化的内涵,用共产党伟大的理想提高自身的修养。海航共产党人的责任就是海航人提出的两大目标:创造中华民族世界级企业和世界级航空品牌。世界级的航空品牌是中国向世界航空强国发展的必然,中华民族不能没有自己的世界级航空品牌,海航要担负起这个历史发展的责任。海航要为民族的航空业做出贡献,这是海航共产党人的历史追求和历史责任。
综上所述,海航凭借“内修中华传统文化精粹,外融西方先进科学技术”的中西合璧企业文化创造了一个新锐的航空公司,倡导“以旅客为尊,以市场为中心”服务理念,海航追求“诚信、业绩、创新”的企业管理理念,积极响应民航总局建设民航强国的奋斗目标,致力于建设旅客首选航空公司,立志成为中华民族的世界级百年品牌。作为一个社会主义股份制航空公司 ,在社会主义市场经济理论和党的政策指导下,与时俱进,不断创新,早日实现成为中华民族的世界级百年品牌。
请老师指正,谢谢!
 2004级金融班 郭俊灵
 二OO六年九月二十八日

参 考 文 献
一、 陈学法 王铮 《现代企业理论与实践》 西南财经大学出版社 2005(1)
二、田森 《海航崛起告诉人们什么》 中国民航出版社 2002(1)
三、牛国良 《现代企业制度》 北京大学出版社 2002(1)
四、内部刊物 《海航集团新闻资料汇编》 海航集团 2002 
五、内部刊物 《管理研究》 海航股份公司 2000
六、内部刊物 《2004海航集团战略研究》 国务院发展研究中心课题组 2005
 海航集团战略发展规划部 

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