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XCLW89972中小企业薪酬管理问题研究中小企业薪酬管理问题研究内容摘要随着社会的发展，中小企业不断快速地壮大，在社会中有着举足轻重的位置，发挥着很重要的作用，但是企业当中的管理者的能力并没有跟上.. [查看全文]

XCLW89971中小企业薪酬管理问题研究本文通过中小型民营企业的现状的薪酬管理问题进行了实际的探讨，在现阶段中小型企业占全国企业总数的九成以上，道出妨碍现今社会环境影响中小型民营企业发展的薪酬管理.. [查看全文]

XCLW89970中小企业中员工跳槽现象原因分析内容摘要摘要：随着市场经济的不断发展，竞争的日趋激烈，现代人的思维方式也更趋于现实，现在的员工很少选择终身服务的企业，为什么员工跳槽如此频繁？原因究竟.. [查看全文]

XCLW89969中国中小企业融资问题研究内容摘要改革创新我国开放以来,我国新兴实体商业经济遍地开花,快速健康稳定发展,其中中小企业逐渐快速发展并已成为推动我国实体经济快速增长中的主力,成为加快推动发展.. [查看全文]

XCLW89889中小企业技术创新风险管理及防范研究内容摘要在中小企业的发展中，技术创新虽然是内在的推动力和源泉，但也是一项高风险的工作。要想获得技术创新的成功，中小企业需要付出更高的成本和代价，面.. [查看全文]

XCLW89888我国老年旅游市场现状与对策研究内容摘要随着经济社会的发展以及老龄化的加深，“银发游”持续升温。老年旅游已成为现阶段和未来不可忽视的旅游市场，其蕴含着巨大的发展潜力，而开发老年旅游市.. [查看全文]

XCLW89886中小企业薪酬管理管理问题研究内容摘要薪酬管理的应用有利于提高中小企业的内部管理水平，对中小企业的发展具有十分重要的意义。但是目前薪酬管理在中小企业应用中还存在许多问题，这些问题的出.. [查看全文]

XCLW89881员工“跳槽”现象分析研究随着社会的高速发展，企业赢得市场竞争的关键已经变成了人才主权的竞争，企业若想获得发展机遇就需要依赖自身人力资源的潜力。企业作为我国经济发展中的一股活跃力量，.. [查看全文]

XCLW89870城市农民工的弱势探源改革开放以来，随着我国经济的高速发展，越来越多的农村劳动力涌入城市。一方面,农民工为城市发展做出了许多贡献,城市越来越离不开他们的存在；另一方面,农民工却没有享受.. [查看全文]

XCLW89869职业经理人的激励与约束机制研究内容摘要现代企业最显著的特征就是所有权与控制权的分离，在两权分离的条件下出现委托代理问题。现代企业将管理与风险承担职能作为分离要素对待，企业主开始需要.. [查看全文]

XCLW89864新时代背景下政府危机公关的问题与政策研究摘要我国经济的快速发展及自然环境的逐渐恶化，最近几年政府危机层出不穷，本文以政府危机公关为话题，通过分析当前政府公关存在的问题与原因，揭示政.. [查看全文]

XCLW89862名人广告存在的主要问题及研究对策内容摘要品牌常常利用名人代言进行品牌传播。名人代言是一把“双刃剑”，充分发挥名人代言的优势，开拓市场，得到受众认可才能提高市场占有率，否则将会给品牌.. [查看全文]

XCLW89851名人广告存在的主要问题及研究对策内容摘要品牌常常利用名人代言的名人效应进行品牌传播。名人代言是一把“双刃剑”，只有充分发挥名人代言的优势，开拓市场，得到受众认可才能提高市场占有率。.. [查看全文]

XCLW89837我国企业员工跳槽问题研究内容摘要自从改革开放,我国的经济突飞猛进。在社会高速发展的今天,跳槽已经变成了一种非常普遍的现象。对于企业员工的流动,在一定程度上也是积极的,是实现工作目标的一.. [查看全文]

XCLW89728酒店体验营销的主要策略研究内容摘要经济快速发展的21世纪，随着消费形态的逐步改变，已从过去的农业经济、工业经济、服务经济转变至“体验式经济”时代，体验营销也随之到来。作为适应时代发展.. [查看全文]

XCLW89726我国轿车市场的发展趋势及发展对策研究内容摘要我国的汽车工业已经逐步转变为国民经济的支柱型产业，对于整个国民经济的增长起到举足轻重的影响作用。本文从轿车的营销管理、市场需求等角度出发.. [查看全文]

XCLW89725我国老年旅游市场现状与对策研究【摘要】我国正在逐步进入老龄化社会,超过1.3亿的老年人口构成了巨大的需求市常现在我国每年老年人旅游人数已经占到全国旅游总人数的20%以上。在竞争激烈的旅游.. [查看全文]

XCLW89724我国老年旅游市场现状与对策研究内容摘要近些年来,“银发旅游”、“孝敬爸妈游”等旅游新名称进入了人们的视野，并越来越频繁地出现在各种媒体的旅游版面。旅游不再被认为是年轻人的专利。老年.. [查看全文]

XCLW89715中小企业薪酬管理问题研究内容摘要内容摘要随着现代企业竞争的加剧，企业为了提升竞争能力，不得不从有关竞争能力的各个环节入手，着手强化企业的薪酬管理，调动和提高企业员工的积极性。薪酬管.. [查看全文]

XCLW89714中小企业薪酬管理问题研究中小企业薪酬管理问题研究内容摘要薪酬管理是企业在高速发展过程中促进员工积极工作的重要管理手段。当前，我国许多中小型企业在薪酬管理工作中仍然存在一些问题，在一.. [查看全文]