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论劳务分包在当今建筑施工中的利弊性(二)
(1)技术人员比例低
在我国建筑业854万正式职工中仅有178万技术人员,其比例仅为20%,是排名第一的教育业的四分之一。另外,由于大量农民工的加入,目前建筑业就业人员达到了3893万,这使得建筑业的技术人员比率仅为4.6%。建筑业较低的收入水平,也从侧面反映出行业劳动密集型的特征。2010年职工年收入为27529元,是年收入最高行业的39%(数据来自《中国统计年鉴2011》)。
(2)平均技术含量低
我国国民经济仍处于经济恢复发展时期,由于长期供给不足以及经济的跨越式发展,造成了通用基础设施、普通工业及民用建筑供应的巨大的缺口。因此,建筑业至今面临的主要任务,仍然是以满足社会对此类建筑的巨大需求为主。形成产值的建筑产品中,主要为技术含量较低的普通建筑,因此对从事建筑施工的劳动力技术要求较低。
(3)低收益高负担
建筑业的效益和收益状况,同样表现出明显的劳动密集型特点。低效是针对建筑业运行效率和社会贡献的评判,对建筑业内部企业来说,行业的基本经济状况则更多地表现为效益低下和负担沉重。长期以来,建筑业产值利润率维持在2%~3%,属于国民经济中的低利行业,且有逐年下降的趋势。在低利润的同时,负债率却高居不下,以2005年数据为例,建筑施工企业的平均资产负债率高达65%。
(4)竞争激烈
建筑业企业面临和感受最为深刻的状况,是行业市场竞争日趋激烈。建筑行业竞争的特点是,市场整体处于过度竞争状态,而局部市场则表现出竞争不足。
在工程数量大、竞争最为激烈的普通房屋工程领域,直观的竞争现象就是建筑企业数量的激增,以及由此而产生的行业内规模相当、业务相类似企业的同类同质竞争,竞争手段主要以价格竞争为表现形式,并伴有为项目业主方垫付部分工程款项的融资条件竞争。
图表格式:
每个表都应有表说明,表说明包含表序与表题,居中排印在表的上方;表序与表题之间空一字距;独表表示也同样要求;表与表说明不能破页。
表1-1:
表11 简单说明
问题
现状
措施
技术人员比例低
技术人员仅占比4.6%
加大教育输出,培养人才。
平均技术含量低
民生问题的占比重
拓宽业务面,建造高精尖产品
低收益高负担
利润率与负债率成反比
杜绝工资拖欠现象
竞争激烈
价格竞争尤为凸显
提高业务水平,以质量求突破。
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2022-08-10 11:32:12【
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