大学生就业难的经济学分析(一)

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大学生就业难的经济学分析

随着社会的发展，经济的发展，各行各业都都在不断地提升企业能力，和工作的水平，但是虽然各行各业都需要大量的人员，但是还是存在着许多人员失业，就业难的问题，尤其就业难这个问题现在普遍存在于大学毕业生，但是其原因其实不在于找工作多困难，企业的要求多么的高，其实很大的因素也是由于现在大学生对自己的就业观产生了一定的偏差，因此，文本主要是对大学生就业难的现状和原因进行一系列的分析，以及提出一些解决大学生就业难的新思路，接下来仅以本人个人的观点进行叙述。

一、我国大学生就业难的现状

(一)就业形势非常的严峻。随着各大高校的不断扩招，毕业生的人数越来越多，例如2002年毕业生人数为145万人，03年为212万，04年的人数到达了280万，现在仍然处于不断地攀升，待就业的人也越来越多，从整个国家看来，经济结构正在调整，优化资源配置，部分国有企业的大量职工下岗待就业，同时农村富余的劳动力也正在向非农方向转移，向城市流动的就业国模也不断扩大，因此光部分企业集体下岗的职工就是近几百万人，这样一来，带给大学生的就业压力也是越来越大，所以形势严峻，不容乐观。

(二)大学生就业方式逐渐改变。大学毕业生就业普遍结构不合理，这些都包括地区，专业等等。经济发展好，发展快的地区就业形势好，人才多，就业渠道多，社会需求较高，人员需求也大，但是相对于不太发达的地区，就业渠道少，发展慢，留不住人才，人才流失比较严重，导致经济发展也非常迟缓。另外，学校专业的设置与市场需求也存在着很一定的矛盾，中国以前处于计划经济下，在高校实行“统包统分”，毕业生毕业就有工作，但是随着经济体质的不断改革，国家越来越注重专业与市场的结合，开始转型为双向选择，自主择业的方式，高校与转型就业方式的节奏并没有相适应。

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