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人力资源管理
人力资源管理
国有企业人力资源管理中的激励机制研究
XCLW90041国有企业人力资源管理中的激励机制研究摘要4一、国有企业员工激励机制现状5(一)国企员工激励制度改革路径5(二)国企员工激励机制存在的问题6二、激励机制在国有企业发展中的重要地位6三、对.. [
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儒家思想在企业人力资源管理中的运用研究
XCLW89803儒家思想在企业人力资源管理中的运用研究儒家思想在企业人力资源管理中的运用研究············1内容摘要···························21、前言····.. [
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人力资源管理工作中的人员招聘问题解析
XCLW89787人力资源管理工作中的人员招聘问题解析内容摘要人力资源管理工作中,招聘工作是十分重要的一环,招聘为企业选拔合适的人才,通过不断输送“新鲜的血液”,为企业带来新的经营理念和先进的管理技.. [
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事业单位人力资源发展的现状及对策——以国有事业单位为例
XCLW89784事业单位人力资源发展的现状及对策——以国有事业单位为例——以国有事业单位为例内容摘要提示:伴随我国经济发展速度逐渐加快以及各个国有事业的成熟,我国国有事业单位对于人力资源需求也在不.. [
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浅谈企业人力资源管理工作中传统文化思想的渗透
XCLW89576浅谈企业人力资源管理工作中传统文化思想的渗透内容摘要众所周知,在中华民族历史长河中,有许多优秀的文化思想,从春秋战国时期的百家争鸣开始,各种文化思想开始萌发并且形成体系,到后期儒家.. [
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论中小企业人力资源管理现状与对策
XCLW89532论中小企业人力资源管理现状与对策内容摘要摘要:中小企业是我国国民经济的重要组成部分,是推动经济发展的一支重要力量。中小企业不仅推动了我国对外贸易的发展,加快了国民经济增长速度,而且.. [
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国有事业单位人力资源管理现状分析与对策探索
XCLW89529国有事业单位人力资源管理现状分析与对策探索内容摘要提示:伴随我国经济发展速度逐渐加快以及各个行政事业的成熟,我国事业单位对于人力资源需求也在不断提高。现代经济的发展主动力为知识和科.. [
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中美企业在文化角度下的人力资源管理差异
XCLW89312中美企业在文化角度下的人力资源管理差异摘要随着2008年世界金融经济危机和全球经济一体化随着国家发展战略进程的不断深化和推进,越来越多的企业和国家最高领导人已经开始密切关心中美两国企业.. [
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济南市高新区中小型民营企业人力资源管理的问题及对策
XCLW89284济南市高新区中小型民营企业人力资源管理的问题及对策内容摘要11.人力资源管理概述21.1人力资源管理概念21.2中小企业人力资源管理现状32.济南市高新区中小型民营企业人力资源管理的现状分析32.1.. [
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我国寿险代理人流失问题研究
XCLW89105我国寿险代理人流失问题研究论文题目:我国寿险代理人流失问题研究1一、寿险代理人现状2(一)寿险代理人从业现状2(二)寿险代理人流失现状2二、寿险代理人流失特点及流失类型2(一)寿险代理.. [
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人力资源管理中绩效考核问题研究
XCLW89033人力资源管理中绩效考核问题研究人力资源管理中绩效考核问题研究内容摘要在我国社会经济迅猛发展的新时期,各个行业领域的竞争态势均愈演愈烈,人力资源成为了知识经济时代背景下现代企业的重要.. [
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人力资源管理中绩效管理问题研究
XCLW89031人力资源管理中绩效管理问题研究内容摘要绩效管理是人力资源管理中重要的一环,起着核心的作用。首先,绩效目标是根据公司的战略目标和发展规划制定的,绩效目标要体现公司的发展战略,绩效管理.. [
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“互联网+”环境下企业人力资源管理新思考
XCLW89030“互联网+”环境下企业人力资源管理新思考内容摘要大环境的影响下,提高企业竞争力,为企业注入新鲜血液,在新的时代里,在“互联网+”的时代里,新型人才的兴起成为企业招聘的重点。企业员工综.. [
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网易公司的人力资源管理研究
XCLW88875网易公司的人力资源管理研究内容摘要改革开放以来,我国民营企业在国家政策支持下得到了蓬勃发展,进入21世纪,我国民涌出一大批民营企业。这些民营企业为社会主义经济建设做出了巨大贡献,成为国家.. [
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新时期我国中小企业人力资源管理困局及对策研究
XCLW88798新时期我国中小企业人力资源管理困局及对策研究摘要:随着我国经济的不断发展,企业发展也进入了黄金时期,这一特定时期很多中小企业由盛转衰,同时也由很多企业抓住发展机遇飞速发展,这期间反映出.. [
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青年人力资源管理问题与大学生就业创业策略
XCLW88568青年人力资源管理问题与大学生就业创业策略内容摘要当代社会背景下,随着市场竞争形势的加剧,大学生的就业形势越来越严峻,如何提高当代大学生的就业率,增强当代大学生各方面的素质与能力,从.. [
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论中小企业人力资源管理现状及对策
XCLW88567论中小企业人力资源管理现状及对策一、导论如今人力资源是企业竞争的最重要资源,我国中小企业人力资源管理仍然处于传统的人事管理阶段,模式相对较落后,人力资源部门地位低,培训投入不足,而.. [
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浅谈民营企业人力资源管理存在问题及策略研究
XCLW88566浅谈民营企业人力资源管理存在问题及策略研究内容摘要[关键词]:民营企业人力资源管理问题对策改革开放以来,我国民营企业得到了长足的发展,为我国经济的发展、人民生活水平的提高做出了极大的.. [
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浅析企业员工“跳槽”现象
XCLW88565浅析企业员工“跳槽”现象内容摘要随着经济全球化进程的加快,市场竞争日趋激烈。信息技术与技术的飞速发展,提高了企业生产效率,加快了市场资源的流通速度,改变人们传统思维逐渐趋于现代化。大多.. [
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我国中小企业人力资源管理策略研究
XCLW88563我国中小企业人力资源管理策略研究——以重庆市多方达科技有限公司为例内容摘要目前,经过实地考察研究,重庆市多方达科技有限公司在人力资源管理方面存在的问题主要体现在总体文化层次比较低,.. [
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