人力资源毕业论文范文_2020人力资源毕业论文选题_人力资源毕业论文范文_毕业论文|毕业论文范文|免费论文|论文范文|论文天下网

论文编号:RL534论文字数:5183浅谈民营企业员工流失与管理[摘要]：众所周知，民营企业因其机制灵活、有较大的经营自主权，因而在人员招聘、工资体系、员工辞退等方面均有较大的灵活性，使它在获取和拥有优.. [查看全文]

论文编号:RL533论文字数:7823浅析国有企业招聘中存在的问题及对策[摘要]在竞争激烈的商业社会,企业一方面要争夺人才,另一方面也要注重降低招聘风险。而招聘风险不仅仅是由招聘过程的失误引发的,它更与企.. [查看全文]

论文编号:RL532论文字数:3654浅析XX企业员工职业生涯规划【摘要】员工的职业发展与企业发展是相辅相成，互为促进的。依据企业发展规划和需要，结合员工个人职业倾向和发展偏好，做好员工的职业规划，并帮.. [查看全文]

论文编号:RL531论文字数:6535浅析大鸭梨连锁民营企业人力资源管理的问题及其对策[摘要]：当前，我国民营餐饮企业在快速发展后又进入了一个新的发展时期，但是其背后也存在着许多隐患，特别是在人力资源管.. [查看全文]

论文编号:RL530论文字数:4274浅谈伊利奶粉员工职业生涯规划的现状、问题和对策[内容摘要]目前伊利奶粉的员工职业生涯规划情况比较盲目。14年伊利公司成功跻身世界乳业十强，这对伊利奶粉的员工提出了更高.. [查看全文]

论文编号:RL529论文字数:3764浅析企业人力资源招聘的问题与对策[摘要]目前企业的人员招聘问题受到诸多问题的影响，因此企业进行人才资源管理工作时，需要对人员招聘问题进行深入探讨，以期招聘到最适合公.. [查看全文]

论文编号:RL528论文字数:4914浅析企业人力资源管理存在的问题及对策 [摘要]：21世纪是知识的经济的时代，经济实力的竞争更多地表现在人才的培养、争夺、与竞争。人是生产力诸要素中最积极、最活跃、最具.. [查看全文]

论文编号:RL527论文字数:6416浅析企业人力资源信息管理体系构建[摘要]企业人力资源管理系统是一个企业单位不可缺少的部分，它的作用对于企业的决策者和管理者来说都至关重要，科学的人力资源管理体系可以.. [查看全文]

论文编号:RL526论文字数:5026浅析企业文化与人力资源管理的关系[摘要]经济的快速发展和市场环境的迅速变化使企业面临的竞争压力越来越大，企业要谋求更好的发展，除了要有优秀的管理能力外，还离不开企业.. [查看全文]

论文编号:RL525论文字数:16921浅析人力资源管理中激励机制在我国中学的应用[摘要]:2011年全国中学开始实施“绩效”阳光工资，新的工资制度对教师的工作积极性产生的影响有好有坏，随后2014年广西进入新课.. [查看全文]

论文编号:RL524论文字数:5323浅析我国知识型员工激励中存在的问题及对策[摘要]随着当今世界信息技术飞速发展，世界面临着信息化、全球化的两大趋势。竞争环境不断改变，激烈程度日趋增强，企业的发展速度.. [查看全文]

论文编号:RL523论文字数:9162企业责任研究[摘要]近几年来,陆续发生了苏丹红事件、立顿红茶氟超标、三鹿奶粉、中海油渤海油井漏油污染事件、青岛油管大爆炸，使得人心惶惶的同时。也引起了社会各界对于我.. [查看全文]

论文编号:RL522论文字数:6676浅论中小企业人力资源管理摘要：本论文针对中小企业在人力资源管理上存在的普遍问题，如缺乏科学的人力资源战略和正确的人力资源管理观念、从组织结构上看，难以摆脱家族模.. [查看全文]

论文编号:RL521论文字数:7241浅论加强企业薪酬管理的有效途径[摘要]:本文从企业薪酬管理的实际出发，论述了企业薪酬管理的现状，企业薪酬管理存在的问题，阐述了加强企业薪酬管理的重要意义，从薪酬管理.. [查看全文]

论文编号:RL520论文字数:7892企业员工职业生涯规划的现状、问题和对策--以重庆力帆实业公司为例[摘要]人才的竞争和发展是企业生存和发展的根本。面对飞快发展和竞争激烈的市场经济，企业为了发展不得不投.. [查看全文]

论文编号:RL519论文字数:3721企业员工职业生涯规划的现状、问题和对策[摘要]企业与企业的竞争更多的表现为人才之间的竞争。企业为了更好地实现企业的快速发展，重视人力资源的管理，已经逐渐成为企业推崇.. [查看全文]

论文编号:RL518论文字数:5773企业员工敬业度影响因素研究2015[摘要]员工敬业度不但和组织绩效之间存在着联系，而且与顾客满意度、员工工作安全感有较强的正相关关系，与员工离职倾向程较强的负相关关系，.. [查看全文]

论文编号:RL517论文字数:5581企业员工敬业度影响因素研究[摘要]知识经济的迅猛发展使得人力资源凭借其创造性和不可复制性成为企业参与市场竞争及构建竞争优势的关键。目前国内外很多学者及咨询机构的研究.. [查看全文]

论文编号:RL516论文字数:6149民营企业人力资源管理问题及对策研究 [摘要]现在国内的人力资源管理中矿而言，除了外商独资和中外合资企业外，绝大多数中国企业，还是停留在传统的人事管理层面。虽然近年来.. [查看全文]

论文编号:RL515论文字数:6305民营企业人力资源管理问题对策研究摘要：本文通过定量调查、定性分析等方式对民营企业的人员招聘、培训、薪酬管理、绩效考核、激励措施等人力资源管理方面的问题进行了调查分.. [查看全文]